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外景经理与助理密切合作，为电影或视频项目的制作寻找合适的地点。此外，还需要找到必要的许可证以及政府许可。外景地经理或下属还需要与其他部门、外景地所有者以及附近的居民进行沟通。
需要注意什么
它们的可靠性如何？
在整个生产过程中，需要有一名现场经理在场。此外，一个人需要快速和创新。他或她应该能够发现要使用多少成本，还应该有良好的谈判技巧。
在时间上可以灵活处理吗？
在电影的拍摄过程中，即使是在很晚的时候，也需要有一个外景经理在场。此外，在大多数情况下，一个人需要旅行很多次，因此离家很远。一个好的经理应该是灵活的，这样他或她才能确保一切顺利进行。
一个人是否熟悉良好的健康和安全要求？
一个好的地点经理应该确保团队的健康和安全得到控制。
在固定的预算下，一个人可以做得多好？
在大多数情况下，地点经理会得到一个预算来工作。地点经理应该能够在指定的预算下工作，从而削减不必要的开支。
知道你需要什么
你打算花多少钱？
在聘用外景经理之前，了解成本影响非常重要。这包括所提供服务的费用，以及您plan 给外景经理的预算。有些人可能不愿意在预算较少或收费比平常低的地方工作。这将为您节省找一个最终会带来混乱的人的成本。
你是否有任何地点的想法或具体细节？
将你的想法清单提交给外景地经理是很好的。这将有助于指导该人了解你打算有什么样的地点，也可以根据电影的情况提供更好的选择。
这部电影要花多长时间？
这很难确定，但有一个大致的概念是好的。这有助于地点经理plan 。
向潜在候选人提出的问题
你为什么想成为一名地点经理？
问这个问题很重要，因为它可以帮助你知道这个人是否对他的工作有热情。这是因为有了热情，一个人甚至可以在没有监督的情况下做一个惊人的工作。
你是否与其他电影制作合作过，有哪些挑战？
在雇用任何人员时，经验是很重要的。这是因为有了经验，一个人可以在没有那么多指导的情况下完成一项任务。此外，所面临的挑战和如何克服这些挑战是关键，因为它使你能够知道该地点的侦察员如何处理挑战。
你在管理预算方面的能力如何？
管理预算对一个地点经理的成功至关重要。在进行如此重要的招聘时，确保一个人能够正确处理预算管理是至关重要的。
你想得到多少报酬？
大多数地点经理只会接受一份有高薪的工作，因为这个职位需要大量的承诺。然而，一个人只能在他或她的预算范围内工作，因此，了解你是否有能力获得服务是很好的。
你的灵活性如何？
地点经理的职位需要一个可以超时工作的人，也需要一个可以灵活旅行的人。
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