특수 효과 감독자는 업계의 기술적 측면과 효과적인 리더 모두에서 경험이 풍부해야합니다. 이 감독 역할은 고품질의 작업이 밝혀 지도록 특수 효과 팀을 감독 할 수있는 능력을 필요로하지만, 개인은 필요한 경우 뛰어 들기에 충분히 편안함을 느껴야합니다.
무엇을 찾아야 하는가?
중요한 감독 역할로서 특수 효과 감독자 역할을 위해 인터뷰 한 사람들에게서 다음과 같은 강점을 찾으십시오.
안전에 중점
탁월한 의사 소통 기술
예술 감독, 제작 디자이너 및 세트 디렉터와 함께 작업 할 수있는 능력
사진 경험이 강력히 권장됩니다.
잠재적 후보자에게 물어볼 질문
가장 좋아하는 프로젝트는 무엇이며 그 이유는 무엇입니까?
이 질문에 대한 답을 통해 그 사람의 스타일이 자신의 스타일과 일치하는지 확인할 수 있습니다.
이 인터뷰 중에 프리젠 테이션으로 청중을 "와우"할 준비가 되셨습니까?
고용하는 특수 효과 감독자가 프로젝트의 가장 중요한 요소를 강조 표시 할 수 있는지 아는 것이 중요합니다.
안전 기록은 어떻습니까? 재임 기간 동안 세트의 안전을 보장하기 위해 어떤 예방 조치를 취합니까?
배우와 스태프의 안전이 최우선입니다. 많은 특수 효과는 위험할 수 있으므로 특수 효과 감독자( plan )를 잘 파악하는 것이 중요합니다.
앞으로 다섯 년 동안 여전히 특수 효과 감독자가되는 자신을 상상하십니까? 십 년?
이 답변은 그 사람이 직업에 대한 열정을 가지고 있는지에 대한 통찰력을 제공합니다.
다른 방식으로 처리하기를 원하는 프로젝트의 이름을 지정합니다.
이것은 후보자가 새로운 기술을 배우고 구현하는 방법을 자세히 설명 할 수있는 좋은 시간입니다.
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