Un animatore di cartoni animati crea disegni a mano libera o assistiti dal computer, che vengono incorporati in un video. Un animatore di cartoni animati freelance sceglie di lavorare direttamente con i clienti piuttosto che attraverso un'agenzia o una società. Risponde quindi direttamente al cliente e non a un "capo". L'animatore freelance deve sempre comprendere chiaramente i vostri obiettivi e le vostre aspettative e voi dovete sapere cosa state cercando in un animatore freelance.
Sapere di cosa si ha bisogno
Educare se stessi
Dedicate un po' di tempo a leggere informazioni sull'animazione, sugli stili e sulle tecniche, in modo da poter parlare la lingua del vostro animatore freelance. Dovete sapere cosa volete. È probabile che abbiate già una certa conoscenza o esperienza, quindi stabilite se avete bisogno di ampliarla.
Scrivetelo
Sulla base di quanto appreso, scrivete ciò che state cercando in modo conciso. Individuate esempi degli stili e delle tecniche che state cercando ed elencateli. Tenete presente che alcuni stili potrebbero essere proibitivi dal punto di vista dei costi, quindi fornite delle opzioni se non conoscete i prezzi.
Valutare il proprio budget (tempo e denaro)
È necessario avere un'idea di quanto si è disposti a spendere. A volte risparmiare significa assumere qualcuno con meno esperienza, il che può costare di più sia in termini di tempo che di denaro nel lungo periodo.
Cosa cercare
Competenza tecnica
Valutate la complessità del lavoro. Mostra creatività, buona selezione dei colori, transizioni intelligenti? Siete stupiti dal lavoro dell'animatore? In caso contrario, è meglio continuare a cercare. Attenzione, però, perché l'animazione è spesso una collaborazione. Assicuratevi che sia chiaro il ruolo del vostro candidato negli esempi che state vedendo.
Esperienza pertinente
Esaminate l'ampiezza e la profondità del loro portfolio. L'animatore freelance deve avere esperienza nello stile che state cercando. A volte la creatività non si trasferisce da uno stile all'altro. Dovete amare lo stile del vostro animatore.
Passione
Cercate l'entusiasmo e l'eccitazione per il loro lavoro. Va bene anche se sembrano "innamorati" del loro lavoro. Si vuole assumere qualcuno che ami ciò che fa. La passione è ciò che spinge la creatività e permetterà al vostro animatore di ottenere risultati. Ma sappiate che per funzionare sono necessarie le altre due cose.
Domande da porre a un potenziale candidato
Qual è l'orizzonte temporale?
Dopo aver esposto completamente le vostre aspettative, chiedete una tempistica. Il vostro animatore prevede qualche problema che potrebbe modificare tale tempistica?
Come consigliate di raggiungere il pubblico di riferimento? L'animatore deve avere una chiara comprensione del modo in cui i vari stili/tecniche raggiungono un determinato pubblico.
Chi considera le sue maggiori influenze?
Se possibile, prendetevi un momento per vederli.
Qual è il pezzo di cui va più fiero e perché?
Scoprite dove si trova la passione.
Cosa cambiereste di questo pezzo in base a ciò che sapete ora?
Questa domanda aiuta a determinare se l'animatore è in grado di guardare con obiettività al proprio lavoro, di accettare critiche costruttive e se continua a imparare e a svilupparsi. Sono tutte caratteristiche molto apprezzate da tenere d'occhio.
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